小初高一体化，天立旗舰校
资/阳/天/立/学/校不忘初心青春不老，华章日新。时序更替，岁月鎏金。又一年，家人团坐，灯火可亲。又一年，千帆竞发，百舸争流。2月24日—26日，资阳天立学校全体教职员工齐聚骄子厅，举行了主题为“初心不变踏征程，不用扬鞭自奋蹄”年春期培训，培训分为集团培训、学校培训、学部培训。培训由学区副校长兼人事行*部长田中女士主持。正值牛年新春之际，她献上对资阳天立全体教职员工诚挚的祝福与由衷的感谢，并鼓励大家用灿烂的笑颜和昂扬的精神开创更美好的明天。一、集团培训：新时代学校质量建设与评价标准——秦建平教授专题讲座质量是学校可持续发展的核心关键点和生命线，评价是教育改革的指挥棒和风向标。秦教授从新时代学校质量建设与评价标准方面，高屋建瓴地为全集团教师提出了指导建议与意见，深入剖析其建设的必要性与重要性，根据年10月13日中共中央国务院印发的《深化新时代教育评价改革总体方案》精神和要求，按照国家“立德树人”、“五育并举”的办学宗旨和天立教育“六立一达”育人目标，引导全集团教师在质量建设和评价重构方面进行深入研究、探索和创新实践。将真正符合时代的教育实践并推行。二、学校培训：天立管理七步工作法培训天立的管理智慧，即目标引领“天立管理七步工作法”（PDCA戴明环管理法）“决策——计划——组织——支持——检查——考核——精进”
会议伊始，王学双校长做了“天立管理七步工作法”的课程培训。为促进学校干部管理能力提升，提高后备干部精神信念，增强资阳学校全体教职工的整体素质，通过组织全体管理干部及教职工学习“七步工作法”从而使制度执行更加精准、管理更加灵活、执行更加高效，最终实现持续、稳健、优质发展目标，为学校建设顺利进行加强提速增效。王学双校长由案例出发，深入浅出地将“七步工作法”进行详细讲解，从年秋期开始，学校从领导班子到学部/部门处室一把手，“七步工作法”在实际工作中的落地落实，在推进高效工作中取得了卓越成效。目标不变，方法变。王校长提出认真学习“天立七步工作法”，将工作做细做稳，通过不断熟悉与运用“七步工作法”，提升个人业务能力与团队协作力，建立一支信念坚定、业务精湛、爱岗敬业的高素质队伍。三、岁月不居砺心志铿锵前行天酬勤——表彰盛典
风雨志弥坚，关山路犹长。律回春晖渐，万象始更新。成绩催人奋进，发展重任在肩。
1、教坛新秀
初出茅庐，便可一鸣惊人，没有人会轻视你们的年轻。你们将自己飞扬的青春投诸教育的原野，更有活力，更具想法。教育理念的变革由你们推进，教育方法的翻转由你们实践。请不要畏惧前方的旅程，你们展露出的昂扬姿态足够你们自信勇敢地出发，去开垦属于你们的园地。2、优秀教师
有一种伟大来自平凡，有一种崇敬来自始终如一。三尺讲台，树起了您高大的形象。加减乘除，算不出您的奉献，诗词歌赋，颂不尽您的忠诚。您既是一个表演精湛的演员，又是一名才华横溢的导演，学生是您最好的观众，讲台是您最大的舞台。您，静能春风化雨，润物无声，您，动能点石成金，琢璞成器。您用职责的砝码，让荣誉的天平始终向整体优化那端倾斜。种得桃李满天下，心唯大我育青禾。3、优秀班主任
爱岗敬业，哺育英才，您诲人不倦，堂堂精心备课；管理班级，您尽职尽责，每日以校为家。您有学者达人的内秀，三言两语，就能为学生化解迷津，指点方向。深夜伏案的背影，挥斥方遒的享受，您用渊博的学识引导孩子们在知识的海洋里奋勇前行，您用无私的奉献教会孩子们在人生的旅途上恪守本心，心系社会，严谨治学。4、优秀员工
美丽的资阳天立离不开您的奉献，一草一木，一砖一瓦，都见证着您的辛劳；腾飞的资阳天立少不了您的贡献，每位教师，每个学生，都铭记着您的付出。冗杂的事项在你们的妙思巧手下井然有序，坚守服务的领域，你们从未懈怠。在沉默中让一切各尽其责，你们隐身台后，时刻挂念着整座校园的景况。你们是基石，你们是春泥，你们是诗歌的韵脚与注解，你们是乐章的前奏与尾声。新机遇，新挑战，新未来。新的一年，让我们一起耕耘，一起拼搏、一齐守望与憧憬，万众一心，携手并进，开创资阳天立更加宏伟的明天！四、-学年度工作总结及反思——王学双校长年，是资阳天立努力拼搏的一年：学校实现了稳健发展，在市区*府和教育主管部门的关心指导下，资阳天立学校践行天立教育“德育为先、内容为王、课堂为核、科技支撑”的教育教学十六字方针；建构“教育教学、服务定位、责任制度、学部管理、工作方式”的五大管理模式，完善“结果导向、月度考核”的评价机制，落实“天立七步工作法”，以“激情教育”为牵引，落实德育为先，从学生激情、习惯规范、紧张高效等方面全面提升教育教学质量，打造激情早读、激情跑操、激情课堂；全面规范教学，提升课堂效率，抓好教师队伍建设，使我们资阳天立的学子们能够得到最好的教育；加强管理干部和教师思想文化建设；明确“隐患就是事故”，人防物防技防实现全年无安全事故；根据集团打造“五星级”后勤服务的要求，积极开展后勤服务标准化建设和服务质量提升工作。“五美家园，六好校园，七星学校”资阳天立卓越前行，满载使命！
五、学部培训为强化教师专业知识及理论学习，提升业务能力，促进教师专业素养全面提升，同时让教师以更加饱满的热情投入到新学期的教育教学工作中，特组织为期两个半天的学部教师培训。
1、小学部
会上，小学部校长李勇传达了教育部“四管”要求，并对强调了工作纪律，对返校健康资料收集，班级文化布置，收心教育，入学考试等工作进行了详细的布置，并提出了具体要求。李勇校长以“三大核心工作”，畅谈了本学期工作思路，从课程建设，教育教学，招宣布置三个方面布置工作。要求提高教师技能，提升教育教学质量；举办学科特色月活动，丰富校园文化；通过心理教育，提升教育内涵；挖掘特色教育，打造学校品牌。会后，各学科组分学科围绕“学科特色月”展开交流和讨论，并在会上进行了汇报，各部门负责人以及李勇校长做出了点评和补充。
2、中学部
年2月25日，资阳天立中学部召开开学工作会。会议由教师发展处主任吴边主持。首先，资阳天立学校副校长张亚琦先生，激情洋溢的给大家送上新年的祝福，并对学生发展中心的工作做了反思精进。学生发展处狠抓学生养成教育，上一学期在培养学生行为习惯方面做了大量的工作。科学有效的管理体系，细致周到的工作方式，培养出了天立学子良好的习惯和品格。张校长表示，在这一学期我校将进一步夯实工作，改进措施，为培养六立一达的天立人而努力。接着，教师发展处吴边主任就教师发展处的工作做了反思和安排。教师是教育的引领者和执行者，不断的学习和精进才能适应新时期，引领新时代。教师发展处肩负着为天立教育造就人才，为中国教育添砖加瓦的重任。重任在肩不敢懈怠，在做好基础工作的同时，教师发展处开展多项活动，以提升教师整体水平。在接下来的这学期，教师发展处会不断的学习和改进，为教师们提供更好的学习和交流的机会和平台。质量是学校的灵*。教学质量处的李惠主任就本学期如何进一步规范教师教学常规，提升教学质量方面做了安排布暑，并对考核细则做了一一解读。为教学工作保质保量的进行做了周到细致的工作。最后，天立中学部校长张志强对整个中学部的工作做了全面的安排。从激情德育、文化建设、班主任工作、学校活动、教育教学、后勤管理、教师队伍建设等方面，提出了工作要求和目标，全方位充分诠释了天立教育六立一达的教育理念和工作方针。为创造天立的辉煌走好坚实的每一步指引了方向。好的开始是成功的一半，天立家人同心同德，在各级部门的领导下，必将走向辉煌。脚踏实地，求真务实，自强不息，勇于超越，在这春意盎然的季节中，我们用辛勤的汗水去播种希望与种子，用扎实过硬的学科专业素养，以学生为本的宗旨去谱写教师的教育华章，站在资阳的最高地，创造又一教育的神话。供稿：人行部；编辑：王思予
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